2015年10月14日至10月29日,公司质量管理部分部门进行了2015年度各环节质量管理培训。公司总经理和各职能部门负责人以及员工等63人参加了培训。
此次培训的主旨是进一步学习2015年4月24日发布的新修订的《中华人民共和国药品管理法》、《药品经营质量管理规范》(2015年7月1日发布的国家食品药品监督管理总局第13号令),并这两部法律法规与我司实际工作情况相结合,针对各职能部门实际操作规程,通过专项学习规范公司日常经营活动。在分部门的培训工作中,质量管理部对各环节易出现的常见问题进行分析,找出问题所在,为相关操作人员答疑解惑,规避风险。质量管理部还按部门分工不同,出具了培训试题,以闭卷、现场笔试的方式测评。试题内容涉及药品基础知识、操作规程、岗位职责等,全面考量相关人员对学习内容的掌握情况。笔试通过率为100%。
经过此阶段学习培训,达到了提高质量管理水平,增强意识,全面贯彻公司“保证质量、规范管理、诚信经营”的质量方针的目标。